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  北京首都国际机场，间隔市中心25公里，为4F级民用机场 ，是我国三大门户复合纽带之一 、环渤海区域国际航空货运纽带群成员 、国际超大型机场。

  （2）关于已获得初级安检资质证书（证书在有效期内），年纪可放宽至30周岁（含）以下；关于已获得中级安检资质证书（含）以上（证书在有效期内），年纪可放宽至35周岁（含）以下。

  女，净身高165以上，年纪18-23周岁，大专以上学历，形象及英语口语好一些，可适当放宽学历。

  依据作业流程和要求，担任人身安全查看、货邮安全查看、防爆检测以及车辆查看等相关安全操作。

  经过书面考试、面试、体检和布景查询的学生公司将组织上岗实习，实习期间公司、校园、学生自己将签定三方协议。实习期自上岗之日起12个月。

  实习期1-6月：实习补助1200元/月，劳保费补助260元/月，膳食补助100元/月（以饭卡方式发放），均匀月实习补助1560元/月。

  实习期7-12个月：实习补助2400元/月，劳保费补助260元/月，膳食补助200元/月（以饭卡方式发放），均匀月实习补助2860元/月。期间享用夜餐补助及节日加班费。

  实习期间享用季度奖和全年奖（全年共发放三次季度奖和一次全年奖），季度奖规范为500元/次、全年奖规范为1200元/次，按实践在做的作业月份发放。

  实习假日：实习生实习满6个月后给予实习假日5天。实习假日须在实习期满前完毕度假，逾期不予同意；如遇国家法定度假日、休息日不予延伸；累计病假、事假超越3天或呈现迟到、早退现象的撤销实习假日。

  1、实习学生实习期满后，经实习部分判定成果到达杰出以上的且在规则时刻前能获得国民教育系列中专（含）以上学历，公司将视岗位需求状况予以正式选用；

  2、正式选用的职工将视岗位状况与公司或劳务差遣公司签定劳动合同，合同期限为三年以上。

  签定劳动合同后待遇：不考虑实习期，年度税前收入约为6.8万元，均匀每月约为5500元左右。

  应发薪酬：初级安检员4478元；交税和扣缴稳妥个人缴费部分后实发:初级安检员约3945元

  （1）季度奖：依据岗位不相同，规范为1750-2000元/次。作业不满一季度的按实践在做的作业月份发放奖金。全年共发放三次季度奖。

  （2）全年奖：规范为4000-4500元/次。截止到每年12月底在册的职工，作业满1年的发放全奖，不满1年的按实践在做的作业月份发放奖金。

  （3）防暑降温费：依据岗位不相同，每年6、7、8月分三次发放，合计2400-3900元。

  5、五险一金：公司按照国家规则为签定劳动合同的职工按规范交纳养老、赋闲、工伤、生育、医疗稳妥和住宅公积金，社会稳妥费和住宅公积金个人交纳部分由公司从职工薪酬中代扣代缴。

  6、弥补医疗稳妥：公司为每名签定劳动合同的职工购买一份商业稳妥，用于报销职工300元以上的医药费用。

  7、企业年金：签定劳动合同后，公司为自愿参加企业年金方案的职工按规则交纳公司年金，企业年金个人交纳部分由公司从职工薪酬中代扣代缴。

  合同三年，五险一金，供给住宿，有职工食堂，实习一年（企业影响国家教育部学徒制试点培育一年，以老带新实习加工作）薪酬1500～2000左右，转正后3500-4000，年薪5～8w以上，享用过节费，生日礼金，季度奖，年终奖